بوينغ تخفض 10% من قوتها العاملة
فريق العمل، إن عملنا في وضع صعب، ومن الصعب المبالغة في تقدير التحديات التي نواجهها معًا. إلى جانب التعامل مع بيئتنا الحالية، تتطلب استعادة شركتنا قرارات صعبة وسيتعين علينا إجراء تغييرات هيكلية لضمان قدرتنا على الحفاظ على قدرتنا التنافسية وتقديم الخدمات لعملائنا على المدى الطويل. نحن بحاجة إلى أن نكون واضحين بشأن العمل الذي نواجهه وأن نكون واقعيين حول الوقت الذي سيستغرقه تحقيق المعالم الرئيسية على طريق التعافي. نحتاج أيضًا إلى تركيز مواردنا على الأداء والابتكار في المجالات الأساسية لهويتنا، بدلاً من نشر أنفسنا عبر الكثير من الجهود التي يمكن أن تؤدي في كثير من الأحيان إلى ضعف الأداء ونقص الاستثمار. ومع أخذ ذلك في الاعتبار، أشارك اليوم بعض الصعوبات الصعبة القرارات والعديد من تحديثات البرنامج: فيما يتعلق ببرنامج 777X، فإن التحديات التي واجهناها في التطوير، وكذلك من توقف اختبار الطيران والتوقف المستمر عن العمل، ستؤدي إلى تأخير الجدول الزمني لبرنامجنا. لقد أبلغنا العملاء بأننا نتوقع الآن التسليم الأول في عام 2026. ونخطط لبناء وتسليم طائرات الشحن المتبقية البالغ عددها 767 التي طلبها عملاؤنا ومن ثم الانتهاء من إنتاج البرنامج التجاري في عام 2027. وسيستمر إنتاج الناقلة KC-46A. ، فإن أدائنا في برامج التطوير ذات الأسعار الثابتة ليس في المكان الذي يجب أن يكون فيه. نتوقع خسائر جديدة كبيرة في خدمات تطوير الأعمال (BDS) هذا الربع، مدفوعة بتوقف العمل في المشتقات التجارية، واستمرار تحديات البرنامج وقرارنا بإكمال إنتاج طائرة الشحن 767. سأوفر إشرافًا إضافيًا على هذا العمل وهذه البرامج. إلى جانب الإجراءات المذكورة أعلاه، يجب علينا أيضًا إعادة ضبط مستويات القوى العاملة لدينا لتتماشى مع واقعنا المالي ومع مجموعة أكثر تركيزًا من الأولويات. خلال الأشهر المقبلة، نخطط لتقليل حجم إجمالي القوى العاملة لدينا بنسبة 10 بالمائة تقريبًا. وستشمل هذه التخفيضات المديرين التنفيذيين والمديرين والموظفين. في الأسبوع المقبل، سيشارك فريقك القيادي المزيد من المعلومات المخصصة حول ما يعنيه ذلك لمؤسستك. وبناءً على هذا القرار، لن نمضي قدمًا في الدورة التالية من الإجازات. وبينما نتحرك خلال هذه العملية، سنحافظ على تركيزنا الثابت على السلامة والجودة وتقديم الخدمات لعملائنا. نحن نعلم أن هذه القرارات ستسبب صعوبة لكم ولعائلاتكم وفريقنا، وأتمنى بصدق أن نتمكن من تجنب اتخاذها. ومع ذلك، فإن حالة أعمالنا وتعافينا المستقبلي تتطلب اتخاذ إجراءات صارمة. وسنكون شفافين معك فيما يتعلق بتوقيت هذه الخطوات وتأثيرها، وسنكون محترفين وداعمين للجميع على طول الطريق. شكرًا لك على كل ما تقوم به خلال هذا الوقت العصيب للغاية في شركة Boeing. سوف نتنقل خلال هذه اللحظة. سنعيد التركيز على شركتنا، وسنستعيد الثقة مع كل من يعتمدون علينا. كيلي
المصدر
